転職面接の準備でやったこと — 想定問答集の作り方とエージェント模擬面接の話
転職面接の準備でやったこと — 想定問答集の作り方とエージェント模擬面接の話
転職面接に向けて実際に取り組んだ準備の中身を書く。想定問答集の作り方、エージェントとの模擬面接、実際の面接でどうなったか。準備しすぎて困ることはなかった。
はじめまして、Coroccu です。バックエンドエンジニアとして働きながら、 40歳で初めての転職を経験。1社15年・テックリードから、 7社受けて4社内定までの記録を残しています。 広告らしくなく、でも、ちゃんと役に立つものを目指しています。
転職面接の準備でやったこと — 想定問答集の作り方とエージェント模擬面接の話
転職面接に向けて実際に取り組んだ準備の中身を書く。想定問答集の作り方、エージェントとの模擬面接、実際の面接でどうなったか。準備しすぎて困ることはなかった。
「年収交渉できますよ」と言われたのに、ほぼ交渉しなかった話
エンジニアの転職で「年収交渉できますよ」と言われた。でも私はほぼ交渉しなかった。年収より先に確認したいことがあったから。転職軸を決めると、オファー面談で何をすべきかが変わる。
転職でリファレンスチェックを求められた話 — 最終選考後に調整してもらった実録
在職中の転職活動で初めてリファレンスチェックを求められた実録。最終面接後に回せるようエージェント経由で調整し、昔の上司と信頼できる先輩に依頼した流れを書きます。
内定承諾から退職交渉まで — エンジニアが実際にやった手順と気をつけたこと
内定承諾後に、入社日調整・退職交渉・引き継ぎ・有休消化・入社前準備をどう進めたか。3月に退職意思を伝え、5月に有休を取り、6月入社にしたエンジニアの実録です。
エンジニアが転職を「本気で考え始めた」瞬間の話 — 小さな違和感が積み重なるまで
15年いたプリンタ会社のエンジニアが転職を本気で考え始めた瞬間の話。大きな不満があったわけじゃない。フルリモートの壁、3年越しのキャリア希望の空振り、止めの一手になった品質監査研修。積み重なった末に動き出した実録。
Coroccu を始めます
転職経験を落ち着いて綴るブログ、Coroccu(コロック)を始めます。最初の記事として、このブログで書いていくテーマと大事にしたい姿勢をまとめました。
15年いた会社に「辞めます」と言うまでの話 — 退職交渉の実録
15年いたプリンタ会社のエンジニアが退職交渉した実録。「辞めます」と言い出せなかった2週間、上司の反応、引き止め、有給消化の交渉まで正直に書きます。
4社から内定が出て、最後は2社で迷った話 — 転職軸と会食で決めた最終判断
7社に応募して4社から内定をもらったエンジニアが、実質2社まで絞ったあとにどう最終決断したかの実録。MoSCoW採点、エージェントへの相談、会食での確認、年収の納得感とワークライフバランスを踏まえて選びました。
内定後に「年収交渉できますよ」と言われて、実際にやってみた話
15年いたプリンタ会社のエンジニアが転職のオファー面談で年収交渉した実録。エージェント経由で交渉したこと、年収より先に確認すべきだと気づいたこと、複数内定があると強かった理由を正直に書きます。
エンジニアが転職面接で「一番緊張した」のは技術質問じゃなかった話
15年いたプリンタ会社のエンジニアが転職面接で感じたこと。技術質問よりも「なぜ辞めるのか」の方が怖かった。転職理由をポジティブに変える準備、逆質問の工夫、エージェントの面接対策サポートまで、実体験を正直に書きます。
在職中の転職活動を3ヶ月で進めた実録 — エージェント活用と時間の作り方
在職中に3ヶ月で7社へ応募し4社内定をもらったエンジニアの実録。求人探し・面接日程調整・書類添削をエージェントに任せながら、朝・通勤・夜・半休・中抜けでどう時間を作ったかをまとめました。
15年いた会社を辞めるとき、職務経歴書で詰まった話【エンジニアの実録】
15年1社にいたエンジニアが転職活動で職務経歴書を書いた実録。最初は薄いドラフトしか書けず、エージェントの添削で何が変わったかを正直に書きます。
転職エージェントを途中で断った話 — 合わないと思ったら早めに切り替えていい
転職活動中に大手総合型エージェントを途中で断った実録。急かされる・書類添削が薄い・ペースが合わないと感じたら早めに切り替えた方がいい理由を正直に書きます。
転職エージェント3社を使い比べた正直レビュー【エンジニア・40代】
40代エンジニアが転職活動で3社の転職エージェントを実際に使った正直レビュー。キッカケエージェント・Izul・大手総合型を比較。添削の深さ・求人の質・担当者の対応まで包み隠さず書きます。
転職軸の決め方 — MoSCoW法で「絶対に譲れないもの」を整理した話
転職活動で「軸」が決まらない人向けに、MoSCoW法で転職条件を整理した実録。Must・Should・Could・Won'tに分けるだけで、応募先の選び方が劇的に変わりました。
なぜ転職したか — プリンタ会社のエンジニアがHR SaaSを選んだ理由
15年いたプリンタ会社を辞めてHR SaaSスタートアップに転職した理由を正直に書きます。凜ちゃんと家族のそばで働きたかった、フルリモートが必須だった、サービス全体に関わる仕事がしたかった。複数の理由が重なっていました。
面談の前夜、猫に話しかけてから寝るようになった
準備はした。資料は見た。でも、寝つけない。そういう夜に、凜ちゃんにぶつぶつ面接の練習をする話。